开发你的职场新五感！

　　职业顾问认为：

　　Margaret的问题在于持续动力中断。做市场工作是需要不断补充能量扩充自己的知识面，光靠娴熟的技术和方法是不够的，如果没有很好的创意和想法，永远只能在别人后边。

　　第四感：写

　　案例：

　　Maggie现在是某时尚杂志的主编，要说起工作的这段经历，着实出人意料。

　　自工作以来，她做过销售专员、市场助理、经理助理、总经理秘书……她是学计算机的，成天跟字母、数字打交道，文字对她来说真的是很头痛。 可由于工作需要她又不得不克服自己的心里恐惧，做助理、秘书的时候大量的会议记录、策划方案，大量的与文字打交道的事情让她一度有想要逃走的念头，但领导对她都很不错，总是拿这是一次锻炼的机会来鼓励她，使她一直不好意思谈辞职。她想过跳槽，可是也不知道自己要做什么，也只好硬着头皮做下去了。

　　时间久了，Maggie发现了文字的有趣，这缘自于一次要做市场推广写的一个策划方案。文章的内容不再是枯燥的会议记录，而是可以有自己想法、创意的设计文案。自此，Maggie便走上了以文字为生的不归路。

　　职业顾问认为：

　　写作，不仅可以看得出一个人的文笔，更能显现出一个人的逻辑思维能力以及文字表达能力。经常写作可以加强自己的文字功底，也锻炼了思维的逻辑性，像日记就是一种很好的方法。从事需要逻辑性强的工作，都可以通过写作来增强自己的逻辑思维能力。

　　第五感：说

　　案例：

　　Lara是个美丽的女生，现在某企业任市场部经理一职，若不是她能够攻克自己的难关，她应该已经离开这家企业了。

　　她最初进公司是以行政助理的身份进入的，之后因为公司改制、裁员，Lara便被安排做市场部经理助理工作，而这也是在原市场部经理向上司力荐之下才争取到的机会。 她是一个很有想法的女生，刚接市场工作就能够提出带有创新性的意见或建议，经理心里暗喜自己选对了人。于是分配给她一些比较重要的合作伙伴开拓市场，可是没过多久，经理听到客户的一些反映，突然发现自己可能看走眼了。Lara是个内向的人，虽然很有想法但是却不擅言谈，个性直爽的她总是单刀直入地与客户进行交谈。往往表示关心的话语，从她嘴里说出来就怎么也感觉不到是在关心别人。为了顾全大局，经理暂时停了她所有对外的活动，让其负责市场内部策划的事情。Lara感觉大受打击，她也已经发现自己语言的问题，可就是不知道要怎么改。此时的她选择了沉默……

　　职业顾问认为：

　　有好的想法但如果不能表达出来，就可惜了自己的想法。能够提出自己独道的见解这是Lara的优势，但如果不能表达出来，这点优势将被埋没。能够准确表达自己的想法才是她最应该锻炼的，尽量多地与人表达自己的想法，与陌生人交谈，在公众面前大声讲话，都可以帮助她锻炼自己的语言表达能力。她是一个喜欢思考的人，尽量多地开口说话，是唯一可以帮助她的方法。